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為深入貫徹落實中央對“兩新”組織黨建工作的重要指示批示精神和黨的二十大對新興領域黨建的新部署新要求，按照調查研究工作部署，6月28日，湖南省益陽市人社局黨組成員、副局長、行業黨委書記李昱一行深入益陽市人社局社會組織湖南金智源礦業工程有限公司黨支部開展走訪調研。
調研組一行參觀了金智源礦業工程有限公司的榮譽墻、黨建陣地建設情況，并開展座談交流。金智源益陽市區負責人就目前企業的現狀、黨建工作形式及黨員情況作了詳實匯報。
李昱表示，市人社局將進一步加強服務、指導、協調、督導的力度，整合資源，形成合力，切實解決社會組織難題，積極助力行業高質量發展。同時就公司發展提出“三個更有”，一是管理更有精度。鑒于公司派遣人員工作上存在時間、空間的限制，工作方法要更具針對性，工作上采取線上云會議的同時，要注重融入黨建元素，打造“黨建+業務”的工作模式，推動黨建與業務“兩手抓、兩手硬”。二是監管更有力度。要高度重視安全生產，繃緊安全紅線，將安全生產貫穿全過程。建立安全生產制度，做好事前、事中、事后的三級管理機制，將安全風險扼殺在源頭。三是站位更有高度。要深刻認識到組織建設的核心是支部建設，要繼續加強黨支部建設的力度，吸收新鮮血液，擴大黨員隊伍。同時，加大黨建宣傳，使群眾認識到支部建設的重要性，轉變思想，發揮自身主觀能動性，積極參與。
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