就業是民生之本、樂業是幸福之源。地處我國東北邊陲烏蘇里江畔的黑龍江省饒河縣就業和人才服務中心，今年以來不斷增強全方位公共就業服務能力，努力打造“揚帆送千崗”就業服務品牌。

(資料圖片僅供參考)

饒河縣就業和人才服務中心主任萬磊形象的把就業服務工作比做一艘帆船。他說，就業服務工作人員就是駕駛這艘船的水手，帆船承載著勞動者在社會生活這片海洋上揚帆破浪，將他們送達到百企千崗。

為此，饒河縣就業和人才服務中心努力完成自己的使命，發揮自己的作用，進一步提升公共就業服務活動專業性、知名度和美譽度。

據萬磊介紹，饒河縣的“揚帆送千崗”就業服務品牌以“專業、共享、和諧”為核心價值，按照“精準分類施策、拓展服務形式、豐富服務內容”的要求，本著“以人為本、聚焦精準、資源共享、服務均等”的原則，為饒河縣城鄉居民提供高質量和全方位的就業服務，使勞動者能夠“安居此地、樂業其中”。

“揚帆送千崗”品牌自年初誕生以來，不斷踐行對公共就業服務的探索、實踐和創新。他們聚焦重點服務群體，加強與縣外聯動，整合就業資源，開展精細化、專業化、標準化的就業服務和專項活動。品牌創建過程中，他們注重搭橋梁、促就業、兜底線、穩大局，打造全方位公共就業服務體系。

——揚帆搭橋梁。饒河縣就業和人才服務中心在“周周有招聘、月月有專場”的常規化招聘活動基礎上，開展“春風行動”、民營企業招聘周等專項招聘活動。今年三月，他們組織開展了“春風送真情，援助暖人心”第四屆春風云聘會大型公益專場招聘活動，不斷織密企業用工服務網，為用人單位和求職者搭建就業橋梁，全力解決勞動者就業和企業用工問題。

——揚帆促就業。饒河縣就業和人才服務中心不斷轉化服務理念，專門成立創業擔保貸款便民利民工作隊，化被動為主動，堅持深入轄區內經營業戶送政策、送信息、送服務，對業務繁忙時間緊的工商業戶，提供上門服務，開展現場辦公，真正做到“零跑動”辦理，做到能簡盡簡，及時辦結，大大提高了工作效率和申貸成功率，有力地調動了創業者申辦貸款的熱情，緩解了他們的經濟壓力，解決了他們的后顧之憂，實現了小微企業融資和解決社會就業的雙贏局面。

今年饒河縣就業和人才服務中心還結合縣域經濟特色與市場用工需求，組織開展了黑蜂養殖、面點師等特色培訓，加大就業創業培訓力度，優化師資力量，創新培訓載體和科目，不斷向社區鄉村延伸，培訓加實操，有效提高了培訓的質量。同時，新增設直播銷售員、全媒體運營師、無人機駕駛等熱門科目，使技能培訓具有更強的吸引力，更好的調動了學員的參與熱情，主動學習技能的積極性，全力培養服務縣域經濟發展的實用型技能人才。

——揚帆兜底線。饒河縣就業和人才服務中心建立起“精準識別、精準服務、精準管理”的就業援助工作機制，做到就業援助實名制管理、精細化服務、全過程留痕，為有就業意愿的就業困難人員提供量體裁衣式服務。他們制定針對長期失業青年和離校未就業高校畢業生的技能培訓計劃，著力提升他們的市場擇業能力。他們開展就業援助之星和就業援助典型案例評選活動，利用各種載體，加大宣傳力度，擴大就業援助影響。

——揚帆穩大局。饒河縣就業和人才服務中心認真研判饒河縣就業形勢，通過分析就業失業數據、掌握人力資源市場供需、摸排重點行業企業用工崗位需求，結合饒河縣經濟運行態勢，形成分析報告，做到有的放矢。

今年春節過后，饒河縣就業和人才服務中心主任萬磊帶隊，組建就業服務專員小分隊，深入企業走訪調研，了解企業在生產經營、招工用工中的堵點難點，建立“一企一策”清單，為企業量身定做開展小型專項招聘會，切實解決企業招工難的問題。

他們在全縣范圍組織實施城鄉人力資源調查，形成城鄉人力資源調查報告。他們針對高校畢業生開展實名制調查，形成高校畢業生實名制調查統計分析。

“就業是社會安定的壓艙石，只有百姓安居樂業了，社會才能夠穩定發展。”萬磊表示，饒河縣就業和人才服務中心這艘大船將持續提升裝載能力，努力承載著饒河百姓的就業愿望，揚帆啟航破浪前行。