(資料圖片僅供參考)

實施“福地句才工程”，推進青年人才“金燕來巢”計劃，精準引進高層次領軍人才，全面推行“高校畢業生就業創業15條”，大力引進優秀高校畢業生……近年來，江蘇省句容市用滿滿誠意攬才聚智，將青年“流量”變為“留量”。

企業“出攤”助力 云上招聘

疫情防控常態化以來，句容市人社局一改往年校園招聘、線下集中招聘等常規方式，創新開展夜市＋招聘、直播帶崗、云推介、云宣講、云招聘等招聘形式，通過暢通線上渠道、拓展線下“朋友圈”，搭建起了校企人才溝通對接橋梁，切實推動產學研融合發展、校地企合作對接。

今年以來，全市已線上征集162家企業崗位需求1500多個，開展“云”上招聘10余場次，夜市招聘2場次，提供崗位500多個，200多名高校畢業生達成就業意向。

創賽“加碼” 促進創新創業

今年5月，句容市舉辦了第八屆“福地青年英才”創業大賽啟動。從2015年第一屆大賽啟幕，8年來，一批批優秀創新項目被成功挖掘，一批批優秀創業項目在大賽中脫穎而出，句容“福地青年英才”賽事的影響力、美譽度不斷提升。2022年，句容市在“福地青年英才”創業大賽中首次舉辦海外人才創業大賽，吸引了來自美國、德國、新加坡等多個國家以及港澳臺等地區的41個項目報名參賽，涉及土壤修復、智能制造、生物醫藥等產業領域，項目負責人具有碩士博士學歷的占比97％。

截至目前，“福地青年英才”創業大賽共吸引了2800余個項目“論劍”句容，400多個初創項目落戶。

政策“潤苗” 吸引金燕來巢

今年10月，《句容市青年英才“金燕來巢”計劃》重磅出臺，這是繼2021年9月句容市出臺高校畢業生來句就業創業政策后，出臺的又一重磅補貼政策。自此，高校畢業生來句不僅可享生活、租房、交通等方面的15項補助，還可再享創業項目支持、創業生活補貼等10項服務和補貼。

為著力營造“句滿意”的引才留才環境，句容市人社局不斷優化人才服務舉措，推出政策宣傳專題片、開辟服務專窗，借助互聯網，全面宣傳推廣各類補貼網上申報，在實際操作中減少審批環節和證明材料；創新開展人才工作服務站建設，先后在全市79家企業和全國20所高校設立人才工作服務站，建立校企人才合作長效機制。自去年9月以來，句容市先后發放高校畢業生生活補貼和租房補貼134.5萬元，惠及280名高校畢業生。