羅湖“四招”推動基層僑務工作發展

深圳僑報記者 伍思晗 通訊通 司志壘

(資料圖片)

近日，(深圳市)羅湖區10個街道僑聯先后召開2022年度全體委員會議，卸免增補班子成員，部署新一年度工作。新的班子成員92%為本科及以上學歷，平均年齡降低2.4歲，街道僑聯隊伍整體素質進一步提高、活力進一步增強。

羅湖作為深圳最早的建成區，僑務工作起步早、僑聯組織建設早，如何保持住基層僑務工作的活力是羅湖僑務部門的一個重要課題。2022年以來，羅湖僑務部門進一步加強和改進僑務工作，堅持久久為功、持續發力，聚焦為僑服務、助僑幫困、凝聚僑心、發揮僑力，拿出硬招、實招、好招和新招，打出建、摸、助、活“四招”功夫，推動基層僑務工作蓬勃發展。

出硬招“建”機制 織密織嚴工作網

在羅湖僑務部門的推進下，區級、街道僑聯順利換屆，對照“實干家、貼心人”標準選舉產生新一屆班子、委員，健全僑聯會議制度、聯誼聯絡制度，凝聚起為僑服務、開拓創新的新合力，進一步夯實基層僑聯組織建設。羅湖僑務部門持續推動為僑服務平臺創建，堅持黨建帶僑建，因地制宜、靈活共建，品牌化打造區統一戰線服務中心、區海歸協會、僑胞之家、華僑文化交流基地、港澳臺僑青年創新創業基地等平臺陣地，創建市級“僑胞之家”2個、“華僑文化交流基地”1個，數十個為僑服務平臺為僑界人士提供強有力的工作陣地。

此外，羅湖區進一步強化僑務工作隊伍建設，堅持大統戰工作格局，整合統戰委員、統戰專干、統戰社團秘書等工作力量，配齊配強專兼職基層僑務干部隊伍；組織僑聯委員、僑務干部、“僑胞之家”負責人、統戰社團骨干進行專門培訓，全面提升基層僑務干部為僑服務能力。

出實招“摸”情況 探索建立僑情庫

為做深做實僑情研究，羅湖區整合僑務、公安、網格、工信等部門力量，常態化深入街道、社區、股份公司及僑資企業調研，摸清6100多名羅湖(祖)籍華僑華人、320多名歸僑僑眷、7000多名海歸新僑和100余家僑界人士相關企業底數；排查基層僑務工作難點、堵點、盲點，探索創新僑務工作方式方法。

同時，動態更新僑情臺賬，通過網上政務、來訪辦事、上門服務等多種渠道，及時健全更新歸僑僑眷基本信息臺賬、涉僑歷史遺留問題臺賬以及僑界群眾辦事需求臺賬“三套賬”，推動僑務工作信息化、精準化。

出好招“助”到位 優化服務暖僑心

為更好地維護“僑益”，羅湖區搭建港澳臺僑胞在線法律服務平臺，常態化開展僑法宣傳和僑務政策解讀，開展線上線下法律宣傳20余次，提供涉僑法律咨詢服務60余人次，引導僑界人士依法維護自身權益；強化市、區、街道僑務部門和相關職能部門聯動機制，推動統建僑房歷史遺留問題、城市更新涉僑問題及其他涉僑糾紛多元化解，張寶題僑房信訪歷史遺留問題取得階段性成果。

在踐行“我為群眾辦實事”方面，羅湖區關注僑界民生需求，辦理歸僑、僑眷身份證明和回國定居證36份，及時解決僑胞退休待遇、子女上學、生活便利、入粵安葬等事宜110多宗；主動上門走訪生活困難、年邁患病、空巢獨居僑胞40余人次，發放慰問金4.6萬元，為僑胞排憂解難。

在服務僑企方面，加大僑企調研走訪力度，開展惠企政策宣傳，了解企業經營發展難題。部領導帶隊走訪僑資和僑界人士、歸國留學人員企業15家，協調紓解企業資金、場地、防疫等方面的困難20余條，進一步筑牢僑商在羅湖扎根發展的信心。

出新招“活”起來 精心寫好僑文章

以政治引領激發思想活力。組織轄區僑界、海歸代表人士常態化開展思想政治學習，深入貫徹落實黨的十九大、二十大精神，與時俱進把握好新時代僑務、僑聯工作新使命，貫徹新發展理念，助力推動高質量發展。

以參政議政激發人才活力。注重僑界人才挖掘、培養，大力推動僑界代表人士參政議政，羅湖區數十名僑界及海歸人大代表、政協委員，圍繞區委區政府中心工作先后提出數十個優秀建議、提案，為建設萬象羅湖增添積極力量。

以交流合作激發創新活力。發揮僑商大會、僑交會等僑務資源優勢引資引智，服務全區招商引資工作大局，推動更多海外英才和創新創業項目落戶羅湖；大力實施“歸·家”服務計劃，組織開展海歸僑青創新創業交流、聯誼活動60余場次，走訪考察30多家大灣區知名企業，在廣泛交流合作過程中拓展資源，積累創新創業實踐經驗。