最近這段時間總有小伙伴問小編大理海東公務員小區（大理海東公租房）是什么，小編為此在網上搜尋了一些有關于大理海東公務員小區（大理海東公租房）的知識送給大家，希望能解答各位小伙伴的疑惑。

(資料圖片僅供參考)

【我市對辦公用房和公務用車督查檢查】“你單位現有幾輛公車？”“請將派車審批單、加油登記冊讓我們看一下”……近日，海東市紀委監委派駐第二紀檢監察組與市直機關事務管理局成立聯合督查檢查組，對各縣區機關事務管理工作開展情況進行了督查檢查。

據了解，此次督查檢查緊盯公務用車和辦公用房管理使用中存在的突出問題，堅持高質量組織排查，高標準整改落實，進一步規范全市各縣區黨政機關辦公用房、公務用車以及公共機構節能管理工作，完善資產集中統一管理，促進黨風廉政建設和節約型機關建設。

期間，督查檢查組通過座談會、查閱資料以及實地查看相結合的方式，針對性檢查公務用車管理標識噴繪、定位安裝、平臺使用、維修保養、油料報銷以及辦公用房管理制度、權屬登記、配備使用、維修改造、閑置房處置等方面，認真聽取各縣區機關事務管理局關于辦公用房、公務用車以及公共機構節能管理等重點工作開展情況，交流了各縣區工作中遇到的問題和疑惑，查閱了相關信息臺賬和業務檔案資料，并對各縣區部分單位實地進行了抽查檢查。此次督查檢查共向各縣區反饋了發現的三個方面的27條問題。

結合督查檢查工作，市紀委監委派駐第二紀檢監察組對各縣區機關事務管理工作從提高思想認識、健全制度機制、履行職能責任以及強化督導檢查方面提出了具體要求，明確各縣區以此次辦公用房、公務用車督導檢查為發力點，加強日常監督檢查，壓實各單位主體責任，嚴明政策紅線、嚴守紀律底線，發現問題線索及時向紀檢監察部門移送，加大責任追究力度。

市紀委監委相關負責人表示，下一步，市紀委監委派駐第二紀檢監察組與市直機關事務管理局將持續強化監督檢查，督促指導各縣區按時限要求對存在的問題進行全面整改，提升全市機關事務管理水平，杜絕辦公用房、公務用車領域違規違紀現象的發生。

【平安打造高素質專業化 公務員隊伍】10月11日，海東市平安區委組織部、區委黨校聯合舉辦2021年平安區職級公務員知識更新培訓班，旨在通過培訓不斷完善公務員整體素質，優化隊伍知識結構，打造一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質專業化公務員隊伍。

據了解，此次培訓為期三天，共有來自平安區47家黨政機關單位的230余人參加。授課內容涵蓋習近平新時代中國特色社會主義思想、《公務員法》《中國共產黨組織工作條例》《統計法》《中國共產黨機構編制工作條例》、黨史學習教育、公務員心理疏導及減壓、應急與安全生產知識等。

“作為公務員隊伍中的一員，通過參加此次培訓不僅能有效提升自己的思想認識、業務素質水平，也能為今后的工作奠定堅實的理論基礎，更好地提振了今后工作的信心和服務的決心。”學員李若琪說。

“開展公務員知識更新培訓是更好推動黨史學習教育走深走實的重要舉措，也是做好當前及今后一個時期公務員工作的重要抓手，更是進一步提升公務員公信力、創造力、執行力，促進服務型政府建設的現實需要。”平安區委黨校第一副校長宋維新表示，此次培訓不僅能有效提升廣大公務員隊伍的整體素質，堅定公務員的理想信念，更能為廣大公務員切實做好為民服務提供堅實的理論基礎。

【海東組織工作搭上信息化快車】近年來，海東市委組織部結合自身職責和功能，根據組織工作發展需要，相繼在干部管理、公務員管理、黨員教育管理及服務基層黨員干部等方面，不斷推廣和運用信息化平臺，在創新黨建工作手段和方式的同時，組織工作信息化水平有了大幅提升。

據了解，海東市公務員管理信息系統自2012年統一建設后，經歷三次軟件更新，集信息采集、匯總、查詢、統計等功能為一體，主要用于任免表制作、瀏覽、干部人事信息查詢、干部統計報表匯總等方面。系統具有黨員電子身份認證、組織關系網上轉接、黨員教育網上開展、黨組織活動網上管理、黨員和黨組織數據網上統計分析等功能。同時，省級推廣市縣使用的平臺系統主要有領導干部有關事項報告系統，用于委托核查領導干部個人信息，隨機抽查領導干部個人有關事項報告，合法性驗證大額財產。市級統一規劃、分級分類建設的考核業務信息化管理平臺，平時為目標責任考核提供及時、全面、翔實的基礎信息，年底用于領導班子和領導干部年度目標責任考核測評，利用智能網絡考評系統終端可對考評對象進行“手機打分”或“電腦打分”，實時形成測評結果。2019年目標責任考核中，共計1萬余人參加測評，完成了六縣區和78個市直單位643名領導干部的測評，實現了網上綜合考評統計。市級還建設了包含單位信息、人員職務、學歷、專業等信息，精準查詢和分析研判干部情況的四類干部、優秀年輕干部等各類信息庫。

在黨員干部理論學習方面，市委組織部門充分發揮“青海干部網絡學院”平臺作用，與浦東干部學院合作創新搭建“萬人在線”網絡學習平臺，打造名師在線直播答疑模塊，邀請國內知名專家教授進行網絡直播答疑，大量高端優質培訓資源涵蓋黨性教育、綜合素養、基層黨建、脫貧攻堅、綠色發展、城鎮化建設、社會管理等各個工作領域。海東市每年參加“萬人在線”網絡學習的干部持續增長至12693名，參學率達100%，在全省位居前列。

在黨員教育管理方面，海東市、縣兩級分別建立黨建公眾號、黨員空中活動室，發布基層組織建設工作動態、轉載社會熱點焦點問題、推送傳達黨的方針政策，推進黨員教育經常化。同時，黨建手機報、黨建微信公眾平臺、QQ群和微信群等各類媒介的開通和建立，為我市信息化黨建工作注入新的活力。其中，循化撒拉族自治縣聯手全國黨建“云平臺”建成了全省首個縣級黨建“云平臺”，為全縣400多名流動黨員創造了不受區域、時間限制的參與學習教育平臺，推動了黨建工作從開會貫徹、單向交流的傳統黨建模式向網上討論、多向交流的信息化黨建轉變；化隆回族自治縣在“中國拉面網”開設“流動黨員之家”板塊，下設政策宣傳、化隆黨建、家鄉動態、勞務信息、發展金點子、流動黨員管理大家談6個子版塊，進一步加強了流動黨員和黨組織的聯系；互助土族自治縣依托現有的網絡設備，不斷完善 “三網”（大組工網、互助黨建信息網、組織工作局域網）、“三平臺”（組織工作手機應用平臺、黨建電視專欄、黨建視窗）建設，全天候共享組織工作信息。

#西寧頭條#請問咱們青海的23屆畢業生，最近有沒有收到海東地區某單位的招錄電話通知呀，因為是給爸爸打的電話說的情況，家直接電話打通跟我爸說，告訴你一個好消息說，說啥公務員待遇，我爸高興飛了，就聽見了公務員三個字，爸爸最后也沒轉達清楚。想來問問有沒有帥哥美女們也收到了相關的電話告知呀。以及請問熱心的王友梅，這是不是也是要通過公務員考試篩選的呀

【海東市委管理干部任前公示（27人）】

根據干部任前公示的有關規定，現將近期擬提任干部有關情況公示如下：

許西峰，男，漢族，1970年1月生，中共黨員，大專學歷，現任樂都區委常委、紀委書記、區監委主任、三級調研員，擬提任正縣級領導干部。

逯淑君，女，漢族，1971年6月生，中共黨員，在職大學學歷，現任中共海東市委組織部副部長、市公務員局局長，擬提任正縣級領導干部。

王蓮花，女，藏族，1975年5月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任海東市接待服務中心副主任，擬提任正縣級領導干部。

蔣忠賢，男，土族，1977年6月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任中共海東市委副秘書長，擬提任正縣級領導干部。

周建邦，男，漢族，1964年10月生，中共黨員，大學學歷，現任海東市第一人民醫院黨委副書記、院長（副縣級），擬提任正縣級領導干部。

賈福祥，男，漢族，1970年8月生，中共黨員，大專學歷，現任化隆縣人民政府副縣長、三級調研員，擬提任市管國有企業正職。

穆玉霞，女，漢族，1974年5月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任海東市第二人民醫院黨委副書記、紀委書記，擬提任正縣級領導干部。

李照本，男，藏族，1973年9月生，中共黨員，中央黨校大專學歷，現任海東市扶貧開發局黨組成員、副局長、二級調研員，擬提任正縣級領導干部。

孫辰，男，漢族，1988年6月生，中共黨員，大學學歷，現任中共海東市委組織部辦公室主任、一級主任科員，擬提任中共海東市委組織員（副縣級）。

李曉婷，女，漢族，1984年8月生，中共黨員，省委黨校研究生學歷，現任平安區文體旅游廣電局黨組書記、局長、一級主任科員，擬提任副縣級領導干部。

馬文勝，男，回族，1983年7月生，中共黨員，在職大學學歷，現任海東市衛生健康委員會辦公室主任，擬提任副縣級領導干部。

郜尚金，男，漢族，1979年4月生，中共黨員，在職大學學歷，現任海東市接待服務中心接待科科長、一級主任科員，擬提任副縣級領導干部。

李燦元，男，漢族，1974年3月生，中共黨員，大學學歷，現任青海高等職業技術學院黨委常委、宣傳部部長，擬提任副縣級領導干部。

梁慧棟，男，漢族，1974年12月生，中共黨員，在職大學學歷，現任海東城市開發建設投資有限公司副總經理，擬提任副縣級領導干部。

劉小梅，女，漢族，1970年1月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任海東市財政局社會保障科科長、一級主任科員，擬提任副縣級領導干部。

田林海，男，土族，1976年4月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任民和縣川口鎮黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

喇成錄，男，漢族，1966年11月生，中共黨員，大學學歷，現任循化縣農業農村和科技局黨組書記、局長、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

馬守延，男，漢族，1972年9月生，中共黨員，大學學歷，現任互助縣塘川鎮黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

祁利德，男，蒙古族，1974年10月生，中共黨員，大學學歷，現任樂都區壽樂鎮黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

楚帥樟，男，漢族，1983年7月生，中共黨員，省委黨校研究生學歷，現任平安區公安局政委、一級警長，擬提任副縣級領導干部。

楊元慶，男，漢族，1982年8月生，中共黨員，省委黨校研究生學歷，現任民和縣峽門鎮黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

代朝艷，女，漢族，1980年10月生，中共黨員，大學學歷，現任互助縣哈拉直溝鄉黨委書記、一級主任科員，擬提任副縣級領導干部。

凱智堅措，男，藏族，1984年11月生，中共黨員，大學學歷，現任海東市發展和改革委員會四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

田世斌，男，漢族，1974年4月生，中共黨員，省委黨校大專學歷，現任樂都區交通運輸局黨組書記、局長、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

張海明，男，回族，1978年10月生，中共黨員，中央黨校大學學歷，現任化隆縣巴燕鎮黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

謝玉邦，男，漢族，1967年6月生，中共黨員，在職大學學歷，現任樂都區公安局政委、一級警長，擬提任副縣級領導干部。

李淑梅，女，漢族，1972年11月生，中共黨員，在職大學學歷，現任樂都區共和鄉黨委書記、四級調研員，擬提任副縣級領導干部。

請各界干部群眾通過來電、來信、來訪等形式，署名對公示對象的德、能、勤、績、廉等方面的情況和問題進行實事求是、客觀公正的反映。

公示時間：2021年3月23日至2021年3月29日

受理地點：中共海東市委組織部干部監督科

電 話：0972-12380 15709812380

中共海東市委組織部

2021年3月22日

【樂都區關于開展核酸檢測期間限制車輛、行人出入的通告】當前，全區疫情防控正處于最關鍵緊要時刻，為實現科學、高效、精準防控，經區新冠肺炎疫情防控處置工作指揮部研究決定，11月9日上午（8:30-13:00）在主城區、工業園區及所屬企業、雨潤鎮漢莊村、羊圈村、上杏園村、下杏園村、大地灣村、迭爾溝村（含白草臺、迭爾溝易地搬遷安置點）開展核酸檢測，為全力配合核酸檢測工作，對上述區域實行臨時性交通管制，現將有關事項通告如下：

一、交通管制時間

2022年11月9日（8:30—13:00）

二、交通管制區域

主城區、工業園區及所屬企業、雨潤鎮漢莊村、羊圈村、上杏園村、下杏園村、大地灣村、迭爾溝村（含白草臺、迭爾溝易地搬遷安置點）

三、限制管控車輛

1.臨時性交通管制期間，除核準通行車輛外，檢測范圍內嚴禁各類交通工具通行，過境車輛禁止駛入。核準通行情形包括：消防車、救護車、軍警車、運鈔車等執行緊急任務車輛；疫情防控、緊急就醫、生活保障、城市運行、公務出行、應急處置、新聞媒體等相關車輛持海東市樂都區疫情防控處置工作指揮部核發的《車輛通行證》上路通行。對違反規定私自上路行駛車輛，不服從公安交警指揮管理、妨礙公務的違法行為，公安機關將依據《中華人民共和國道路交通安全法》等相關法律規定依法扣車并嚴肅處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。

2.限制駛入（駛出）管制區的管控車輛為所有機動車（包括各類重型、大型、中型、小型汽車；輪式機械車；全掛車；半掛車；專項作業車；摩托車；低速載貨汽車；三輪汽車）、非機動車（包括自行車；電動自行車；腳踏車、殘疾人代步車）。

3.除限制管控的各類車輛外，檢測范圍內禁止行人通過步行、騎行、搭乘等方式通行。

四、核準通行的情形

1.持有海東市樂都區疫情防控處置工作指揮部核發的通行證車輛可正常通行，其他公務用車、私家車一律禁止通行。

2.消防車、救護車、軍警車、運鈔車執行緊急任務時可在管制區域內通行。

五、管控要求

1.檢測范圍內的公交車、出租車、網約車、長中短途客運班線車、城鄉公交車和各類旅游車（包括自駕游、租賃游、拼車包車游）等在本區域內一律停運，對拒不服從管理、擅自或強行出入的將依法依規嚴肅處理。

2.核酸采樣點主次干道50米內，嚴禁停放車輛，檢測范圍內交通路口，公安交警部門將統一設卡，加派執法力量檢查、引導、指揮交通。

3.遇有看病就醫、傷愈回家、吊唁出殯、照顧老幼病殘孕等特殊需求時，在核驗“雙碼”、測量體溫后，開辟綠色通道，保證優先通行，樂都區12345政府服務熱線、公安110報警平臺已開通電話救助服務。

4.對拒不配合、不支持核酸檢測工作，擾亂秩序，偽造信息或惡意傳播不實圖片、視頻和言論，造成嚴重社會影響的，將依法從嚴追究法律責任；對無正當理由拒不參加核酸檢測的人員，公安機關依據《中華人民共和國治安管理處罰法》可處行政拘留十日并處罰款處罰。

5.對抗拒、逃避、拒絕參加核酸檢測的行為，涉嫌違反《突發公共衛生事件應急條例》第五十一條、《中華人民共和國治安管理處罰法》第五十條，構成治安管理違法行為的，將由公安機關依法予以警告、罰款、拘留等行政處罰；涉嫌犯罪的，將依照《刑法》第三百三十條以涉嫌妨害傳染病防治罪，處三年以下有期徒刑或者拘役；后果特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。

6.對擅自出入、沖闖管制區，或者在管制區內起哄鬧事的；冒充國家機關工作人員、醫療救護人員以及其他虛假身份招搖撞騙的；編造或者故意散布、傳播謠言，在信息網絡或其他媒體上傳播，擾亂社會秩序或造成社會危害的，公安機關將依法予以嚴厲打擊。

7.對違反本限行通告的，公安機關將依據《中華人民共和國道路交通安全法》等法律法規予以處罰。

8.臨時性交通管制期間，請廣大人民群眾遵守規定、服從指揮。自覺維護交通秩序，事先做好出行計劃。因交通管制造成出行不便，請予理解和配合。

海東市樂都區公安局

2022年11月8日

【海東“三個突出” 規范推進公務員管理工作】近年來，海東市委組織部充分發揮組織優勢，以新《公務員法》為根本遵循，聚焦主責主業、主動擔當作為，突出“合理流轉”“正向激勵”“考用結合”，抓實抓細公務員考錄登記、調轉任、職務職級并行、考核獎懲等各方面，有效激勵廣大公務員隊伍立足新時代，展現新作為。

為不斷優化公務員隊伍結構，海東市堅持用好存量與留有余量相統籌，加強與人事、編制部門的橫向聯動，在摸清全市總體空編底數的基礎上，全面指導各縣區和市直有關單位科學合理、分層分類設置職位。堅持考試錄用主渠道，統籌用好錄用、調任、轉任等方式，為全市改革發展集聚一批經濟金融、生態文明、城建規劃等緊缺急需專業人才。今年以來，全市各縣區、市直各單位累計招錄公務員52名，在縣與縣、市內外轉任交流公務員44名，通過多渠道選任、多崗位交流，使一批素質好、年紀輕、學歷高的優秀人才進入各級黨政機關，為公務員隊伍補充了新鮮血液，提高了公務員隊伍整體活力。

同時，突出“正向激勵”，準確把握職級定位和屬性，嚴格一級主任科員及以下職級晉升條件，把好政治觀、品行關、能力關、作風關和廉潔關，樹立重擔當重業績重實干的鮮明導向，市直單位今年共晉升一級主任科員及以下職級20名。積極落實《青海省公務員平時考核實施辦法（試行）》，合理設置考核指標、衡量標準、工作程序，創新較小單位與窗口單位公務員考核方式，并加強與目標責任考核的統籌融合，激勵廣大公務員擔當作為。同時，嚴格按照公務員職務與職級并行制度工資等有關生活待遇政策，加大福利待遇制度執行力度，確保各項公務員福利待遇落實落細。

在提高公務員綜合素質方面，海東市實行非領導成員公務員一季度一次平時考核，針對各縣區、市直各單位崗位不同、職責不同、工作內容不同的實際情況，將平時考核結果應用到公務員獎勵懲戒、選拔使用、教育培訓等方面，達到激勵先進、鞭策落后、提升素質、推動工作的效果。目前，已組織開展平時考核4300余人次，并不定期到各單位平時考核工作評議現場召開相關人員座談會、聽取群眾意見，對平時考核內容制定、管理、實施等情況進行督查。同時，針對平時考核中存在的指標難量化、考核難操作等問題，以“德、能、勤、績、廉”五方面作為評判能力素質的重要參考，進行精準考核，推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的用人導向。

#教育整頓·青海進行時#【海東市平安區司法局關于頑瘴痼疾專項整治清單的公示】

海東市平安區司法局關于頑瘴痼疾專項整治清單的公示

為深入貫徹落實政法隊伍教育整頓工作要求，根據海東市平安區司法局司法行政隊伍教育整頓實施方案及頑瘴痼疾專項整治方案，堅持民意導向，實行開門搞整頓，真正做到讓社會各界和人民群眾參與進來，受群眾監督，現將頑瘴痼疾專項整治清單面向社會公開。

一、重點整治違反防止干預司法“三個規定”中的突出問題

少數領導干部不了解、不重視、不帶頭記錄填報，推動落實“三個規定”不力，造成責任傳導層層遞減；教育宣傳力度不夠，部分干部不清楚、不掌握“三個規定”內容，不愿、不會、不敢或不如實填報，社會認知程度不高，嚴格執行“三個規定”普遍共識尚未形成；相互請托，接受請客送禮或其他利益，違反規定說情打招呼，過問和干預案件；與涉案對象或利害關系機構和個人不正當接觸、交往，惡意串通、弄虛作假、違規操作；填報記錄、通報、倒查追責、檢查督導等制度機制落實不到位。

二、重點整治違規經商辦企業;違規參股借貸;配偶、子女及其配偶違規從事經營活動

個人經商辦企業、從事有償中介活動或利用職權或職務上的影響為其配偶、子女及其配偶等親屬或其他特定關系人經營活動提供幫助；違反規定在經濟組織、社會組織中兼職，或者經批準兼職但獲取薪酬、獎金、津貼等額外利益的;違規參股或利用公權力、關系網非法融資、高利放貸、有償擔保，低于銀行利息或以非法占有為目的，向管理服務對象借款；配偶、子女及其配偶違反有關規定，在其管轄的地區和業務范圍內從事可能影響公正執行公務的經營活動或違規任職、兼職取酬。

三、重點整治司法人員與律師不正當接觸交往，原法院、檢察院人員充當司法掮客，影響司法公正和司法廉潔

法院、檢察院離任人員(包括退休調離、解聘、辭職、辭退及開除公職人員)違反規定在律師事務所從事律師職業，或者在幕后擔任“法律顧問”、行政輔助人員，充當司法掮客，搞利益輸送；司法人員與律師不正當接觸交往，特別是律師向司法人員行賄或介紹賄賂等，影響司法公正和司法廉潔。

四、重點整治公證人員違規違法執業，不履職盡責，損害群眾利益

公證人員嚴重違反公證程序規則，不履行審查核實職責，為不真實、不合法事項出具公證書；公證人員故意違規違法辦理錯證、假證，私自出具公證書，謀取不正當利益。

五、重點整治社區矯正工作人員制度落實不嚴，造成社區矯正對象脫管失控

排查社區矯正對象社矯前期調查評估、入矯辦理、思想匯報、請銷假記錄、居住地變更、禁止令執行等制度落實不到位；以及矯正小組、調查走訪、電子定位監管、監管安全分析制度落實情況漏洞等；重點聚焦社區矯正對象脫管、漏管、違反規定外出、參與賭博、吸毒、再犯罪等問題；排査社區矯正對象是否存在未經批準外出或者逾期未歸等情形；電子定位監控運行是否正常、是否定期開展定位核查；暫予監外執行的社區矯正對象定期體檢是否規范，撤銷暫予監外執行的情形是否符合法定條件；對感情有糾紛、經濟有困難、就業無門路、家庭發生重大變故、性格較怪異的、患有重大疾病等“六類”重點社區矯正對象是否落實針對性監管措施。

歡迎廣大人民群眾監督，感謝社會各界的關心支持。相關意見建議可通過以下渠道反饋：

1.電話舉報：0972—8612169（受理舉報時間：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。

2.來人來信舉報：平安區司法局督查室。（地址：平安區新平大道246號）。

3.舉報郵箱：3253143636@qq.com

【互助拉緊黨員干部四道防線】近年來，海東市互助土族自治縣紀委監委高度重視省市有關黨員干部工作紀律及飲酒的規定，通過嚴明紀律、通報曝光、強化監督、公開承諾等方式拉緊紀律、思想、廉政、自律“四道防線”，持之以恒加強干部作風建設，毫不松懈糾治“四風”突出問題。

在嚴明規矩拉緊紀律防線方面，互助縣紀委監委聯合縣委組織部、縣委政法委印發了《關于進一步加強黨員干部和國家公職人員行為規范的通知》，要求廣大黨員領導干部率先垂范，帶頭嚴格執行廉潔自律各項規定，時刻堅守“喝酒不開車、開車不喝酒”的法律底線，堅決杜絕酒后駕車行為，自覺抵制賭博誘惑和侵蝕，遠離賭博，遵紀守法，倡導積極向上、健康文明的新風尚，進一步規范了黨員干部和國家公職人員行為。

在拉緊思想防線方面，互助縣紀委監委用好用活通報曝光這一“殺手锏”，召開警示教育大會，通報曝光了全市近年來查處的4起黨員干部和公職人員違規飲酒典型案例，用身邊事教育身邊人，不斷強化以案促改、以案警示教育震懾作用，使黨員干部真正做到心有所畏、行有所止，堅決做到上班時間不喝酒，公務接待不上酒，休息日少飲酒。

為嚴防“四風”問題反彈回潮，互助縣強化監督拉緊廉政防線，嚴防公款吃喝飲酒。通過明察暗訪、電話督查、重點抽查、實地走訪等形式，重點圍繞疫情防控、值班值守、干部上班期間喝酒、單位食堂飲酒等問題，對林川鄉、東和鄉、交通局等20多個單位和鄉鎮開展督查檢查，并逐級傳導壓力，壓緊壓實工作責任，督促全縣各級黨組織切實擔負起全面從嚴治黨主體責任。

同時，以公開承諾拉緊自律防線。互助縣紀委監委堅持個人承諾與組織監督相結合的方式，要求各鄉鎮各部門各單位組織黨員領導干部認真簽訂《拒絕酒駕醉駕、組織或參與賭博等典型違法違紀行為承諾書》，公開對組織作出拒絕酒駕醉駕、不組織參與賭博等9項承諾，進一步提高了黨員領導干部的廉潔自律意識，全縣副科級及以上領導干部共簽訂承諾書500余份。

【西寧房價上漲原因簡析】

第一、由于整個青海省的教育、醫療等關鍵民生資源，以絕對優勢集中在省會西寧市，所以大部分外州縣人在西寧都購房了，這在城西區（海湖新區）比較突出（海湖新區公園眾多，人居環境領先），這也是外州縣人周末集中涌現西寧市，造成交通堵塞的原因之一。

第二、由于初中教育是高考的關鍵階段，為了減少初、高中學生上學放學時間，集中精力迎接高考，許多臨近中考、高考家庭不得不考慮購買靠近優質中學的學區房，或者換房、租房，導致中學附近學區房房價一路飆升。

第三、因為西寧市地處青藏高原，人均壽命排名墊底，缺氧低溫，所以高考錄取分數線也低，導致不少外省市高考家庭移民來青海買房迎接高考，這也是房價上升原因之一。

第四、老城區居民為了改善老破小較差的居住環境，紛紛到新區購買環境優良綠化率很高的新房。

第五、離婚率居高不下，離異人士需要重新購房。

第六、外地大學生回西寧參加工作，需要購買婚房。

第七、外地來青海經商人士，需要購房，免去奔波勞碌之苦，也算一項投資。

第八、隨著西寧市城鎮化的進一步提高，郊區農民進城務工、經商的人越來越多，也需要在西寧市安頓一個住處。隨著青海蘭西城市群建設的深入，西寧、海東兩市常住人口達到3826436人，占64.59%。隨著堅持生態保護優先戰略的推進，《青海省主體功能區規劃》以及農牧業轉移人口市民化政策的落實落細，全省常住人口向城鎮集聚，全省人口城鎮化率顯著提高。

第九、有條件的西寧居民家庭，購入多套房產投資，但是往往大戶型有價無市，不好出租也不好出售。

第十、外地炒房客和財團，在西寧進行投資性房地產投資。

由此可見，導致西寧市房產價格上升的原因是多方面的。單靠限購不現實，為什么呢？

首先、西寧的企業單位相對不發達，就業有一定困難，由于行政事業單位工資較高，所以大量大學畢業生紛紛考公務員，千軍萬馬過獨木橋，可是錄取率太低，杯水車薪。

其次，青海省是“中華水塔”，肩負著保護三江源生態環境安全的國家使命，導致守著金山銀山礦產資源不可能過度開發，所以經濟不景氣有一定原因。

第三、相對內地沿海省份，青海省的私企生存比較艱難，因為人口本來就少的可憐，私企數量不多，資源又不能充分開發利用，經商大環境不佳，市場機遇有限。

所以，單靠限購政策限制房價無異于“殺雞取卵”。成都的經濟相比西寧，一個是準一線城市，一個是四線城市，成都有幾十萬青海人買房了，一個發達的成都市都搶走了青海省四十萬人口？青海省西寧市，你拿什么拯救自己的經濟呢？拿什么吸引外地投資資金、資源、人口、人才呢？

【西寧市新冠肺炎疫情防控處置工作指揮部通告（第171號）】為有效防范疫情傳播擴散，切實保障人民群眾身體健康和生命安全，經研究決定，自2022年8月29日6時至9月1日6時，除參與城市運行、市場保供、公共服務、疫情防控等工作人員以外，全市主城區范圍內所有人員采取居家辦公、單位暫停營業等措施，居民非必要不外出，不扎堆、不聚集，最大限度減少人員流動。

一、黨政機關和國有企事業單位職工帶頭落實居家辦公要求，居家辦公期間，提倡采取線上辦公方式，做好員工居家辦公的具體安排和教育管理，也可根據安排就地轉為志愿者，參與疫情防控工作。必須到崗的，需持24小時內核酸陰性證明，實行家庭、單位“兩點一線”管理防疫措施，加大公共區域消殺力度，嚴禁單位內部人員聚集。

二、市域內各類經營場所暫停營業，參與防疫保供的市場、超市、餐飲、醫院、外賣、快遞等民生基本保障單位和個人，要嚴格落實核酸檢測和健康監測等各項防疫措施。

三、嚴控人員聚集，暫不舉辦大型會議、論壇等活動；各類校外培訓機構暫停線下培訓；宗教活動場所暫時關閉，暫停宗教活動；養老院、福利機構、監所等實行封閉管理。

四、市域內暫停公交、出租汽車、網約車運行。疫情防控、緊急就醫、生活保障、城市運行、公務運行、應急處置、新聞媒體等相關車輛正常通行，其他車輛須持市疫情防控處置工作指揮部統一下發的通行憑證上路行駛，無通行憑證車輛嚴禁上路。

五、倡導居民網上購物，提倡無接觸配送。縣區、街道（鄉鎮）要組織保供單位、大型商超直供，及時配送有關物資，滿足基本生活需求，確需外出采購的，每戶家庭原則上每天只安排1人外出就近采購一次生活用品，全程做好個人防護，即買即回。對行動不便的獨居老人、殘疾人等群體，提供基本生活物資上門服務。同時，嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇等行為，確保生活物資供應充足、價格穩定。

六、居家期間每日一次核酸檢測，嚴格按照全員核酸檢測要求，積極配合履行核酸檢測義務，采樣時應全程佩戴口罩，有序排隊，不逗留，不聚集，不吸煙，不隨地吐痰，積極主動配合做好核酸采樣檢測和流行病學調查。

七、市民群眾要做好健康監測，有發熱、乏力、咳嗽、鼻塞、流涕、腹瀉、味覺嗅覺異常等癥狀人員應做好個人防護，立即到就近的發熱門診就診；各醫療機構嚴格發熱門診管理，各類診所禁止接診發熱病人，零售藥店嚴格執行“四類藥品”管理措施；市域內各黃碼醫院為居民開辟綠色通道，提供就醫服務。對產檢生育、血液透析、腫瘤診治等特殊患者通過預約方式，提前向所在社區（村）報備后，據實安排就醫，滿足群眾診療需求。

八、縣區、街道（鄉鎮）和行業管理部門組織力量加大對本地區、主管行業企事業單位的工作指導和監督檢查，對于未嚴格落實防疫要求的，將依法追究責任。

九、國內中高風險和疫情發生地、省內疫情發生的市州人員非必要不來寧，確需來寧的嚴格落實相關管控措施。進一步減少人員流動聚集，非必要不離寧。

西寧市新冠肺炎疫情

防控處置工作指揮部

2022年8月28日

【樂都村村都有了科普活動室】自《全民科學素質行動計劃綱要》頒布實施以來，海東市樂都區充分發揮“科普”工作在“貫徹新發展理念、構建新發展格局”中的“助推器”作用，多措并舉持續有效提升全民科學素質，不斷開啟新時代科學普及工作新篇章。截至目前，全區19個鄉鎮、354個行政村及主要公共場所均建有科普活動室或固定宣傳點。

近年來，樂都區加大保障力度，筑牢基層陣地建設，為全區各社區、協會、基地支持科普宣傳資金共10萬元，針對廣大群眾及社區居民需求印發營養科學進萬家科普宣傳讀本1萬余冊。為全區354個行政村和各鄉鎮征訂青海科技報，使廣大基層群眾和貧困戶進一步了解掌握科學知識和有關技能。積極培育農村科普示范基地，通過信息引導、政策扶持、普及推廣，形成了以馬鈴薯、紫皮大蒜為主的“一鄉多業、一村多品”種植基地，每年培育區級科技示范戶和示范家庭各200戶以上。在19個鄉鎮組建了農業科技服務中心，目前已組建區級科普志愿者隊伍150人、科技帶頭人1000人、區級各類科技示范戶325戶、科普宣傳員402人，實現80%以上的行政村都有科技示范戶、科技帶頭人、科技致富能手。

同時，樂都區持續加強完善和更新科普工作的辦公、通訊、宣傳、網絡等設備和科普宣傳車輛配置，定期對鄉鎮兼職科普工作人員開展各類業務培訓，充分利用網絡信息技術，不斷拓寬更新科普信息知識，使每位基層科普工作者都能成為最生動的“科普前哨站”。以推進“互聯網＋科普”行動計劃和科普信息化建設工程為主線，大力推進科普信息化建設，讓科普工作與精神文明建設緊密結合，保障全社會形成科學、文明、健康的風尚。截至目前，樂都區注冊、關注“科普中國”網絡平臺覆蓋面達到常駐人口的80%以上。

此外，樂都區積極開展提高農民科學素質工作，制定培訓規劃、年度計劃和教學大綱，積極開展形式多樣的農民適用技術培訓和科學文明生活等方面的科學素質教育。90%以上鄉鎮干部、80%以上村干部和農民黨員勞動力每年接受科技培訓，并掌握1至2項實用技術和經營管理知識，把就業再就業工作納入黨政“一把手工程”。積極開展提高未成年人科學素質工作，利用青少年活動中心等各類科普示范基地開展系列科普宣傳教育活動。通過制定《領導干部和公務員科學素質工作方案》和年度培訓教育計劃，深入開展以“講學習、樹形象、促和諧”為主題的教育活動，不斷拓寬科學視野，更新科學觀念。

【海東工業園區以實干實績貫徹黨的二十大精神】連日來，海東工業園區第一時間把思想和行動統一到黨的二十大大會精神上來，并以大會精神和二十大報告精神為指導，不斷學深悟透，堅定不移推進園區作風建設行動，以實干實績貫徹黨的二十大精神。

園區黨工委精心組織機關各部室局園、公司和非公企業黨組織237名黨員干部員工開展黨的二十大精神學習，帶頭抓好7個機關黨支部深入貫徹落實黨的二十大精神。立足開發建設、轉型升級工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，自信自強、守正創新，踔厲奮發、勇毅前行，號召各級干部員工在平凡的崗位上建功立業，不折不扣落實好黨中央以及省市委各項決策部署，促進園區現代產業體系、城市承載能力、產業結構布局不斷升級。

園區緊密按照二十大報告中“采取更多惠民生、暖民心舉措，著力解決好人民群眾‘急難愁盼’問題。”的要求，堅持用心訪民、用情親民、用力惠民，安排專人負責“為民辦實事任務清單”，深入了解入園企業和周邊群眾反映強烈的痛點堵點，什么事“煩”就列入主抓工作，什么事“難”就納入攻堅范疇。今年以來，園區共列出為民辦實事任務42項，已辦結35項，正在積極推進7項。特別是在化隆回族自治縣查甫鄉藥水泉村鄉村幫扶工作中，投資29.3萬元修繕1530平方米的村廣場，極大方便了村民舉辦和開展各類群體性活動，受到廣大群眾的一致好評。

習近平總書記在報告中號召全黨要“堅持以嚴的基調強化正風肅紀，鍥而不舍落實中央八項規定精神，持續深化糾治‘四風’。”園區黨工委結合近期開展的工程建設領域專項治理深化一體推進“三不腐”工作，組織所有參與工程項目建設的各級領導和干部員工簽訂94份廉潔承諾書，全力鏟除腐敗問題產生的土壤和條件。園區紀檢監察工委吹響反腐敗斗爭一刻不能停的沖鋒號，采取集中檢查、重點抽查、明察暗訪等方式，緊盯作風建設關鍵領域、重點指標和薄弱環節，制定“作風建設日常監督檢查表”，扎實開展人員到崗履職、公務用車管理、節前廉政教育、日常會風會紀等日常監督檢查，以全面從嚴的監督“利劍”推進園區作風建設深入開展。

【海北州通報3起違反中央八項規定精神典型問題】為持之以恒貫徹落實中央八項規定精神及其實施細則，持續鞏固作風建設成果，充分發揮典型案例震懾警示作用，現將海北州各級紀檢監察機關查處的3起違反中央八項規定精神典型問題通報如下：

1.海北州門源縣發展和改革局原副局長韓君違規收受加油卡問題。2017年，韓君在擔任門源縣發展和改革局副局長期間，收受海北州招標中心原主任張某某贈送的價值1萬元的昆侖加油卡2張。因還存在其他違紀違法問題，2019年9月，門源縣紀委監委給予韓君黨內嚴重警告、政務記過處分，違紀違規款予以追繳。

2.海北州海晏縣委黨校原常務副校長陳金保設立和使用“小金庫”，違規發放獎金等問題。2014年5月至2018年1月，陳金保在擔任海晏縣委黨校常務副校長期間，將學員公寓對外出租，以本單位費用由承租支付沖抵租金的方式設立和使用“小金庫”共計12萬元，其中用于違規發放獎金、公款吃喝和超標準公務接待36701元。因還存在其他違紀違法問題，2020年6月，海晏縣紀委監委給予陳金保黨內嚴重警告處分，違紀違規款予以追繳。

3.海北州剛察縣自然資源局綜合調查中心主任陳景武違規收受禮品、接受宴請問題。2019年10月至2021年2月，陳景武在擔任剛察縣自然資源局礦產干事、綜合調查中心主任期間，收受管理服務對象香煙等禮品，先后在剛察、西寧10余次接受管理服務對象宴請。因還存在其他違紀違法問題，2021年4月，剛察縣監委給予陳景武政務撤職處分，違紀違規款予以追繳。

以上3起典型問題，涉及違規收送禮品禮金、超標準公務接待、違規發放津補貼和福利等問題，反映出仍有個別黨員干部心存僥幸，觸碰紀律紅線，特別是存在黨的十九大后不收手、不收斂，頂風違紀問題，教訓十分深刻。全州廣大黨員干部要充分認識黨中央推進全面從嚴治黨的堅強意志和堅定決心，認清對“四風”問題緊盯不放、寸步不讓、一抓到底的鮮明態度，以案為鑒、自警自醒，做到知敬畏、存戒懼、守底線。

今年是中國共產黨建黨100周年，也是“十四五”開局起步之年。奮進新時代、啟航新征程，必須以優良的作風為堅強保障。各級黨委（黨組）要深入學習貫徹習近平總書記關于作風建設重要論述，從政治上認識加強作風建設的重要性緊迫性，切實履行作風建設主體責任，嚴格執行州紀委監委清明、“五一”、端午節期間“十嚴禁”的紀律要求，以整治違規收送禮金問題專項行動為契機，對照通報曝光案例，加強對黨員干部和公職人員警示教育，抓緊抓實節日期間糾治“四風”工作。各級紀檢監察機關要堅持嚴的主基調，做實監督、創新監督，堅決防止反彈回潮、防止隱形變異、防止疲勞厭戰。要堅持從嚴監督執紀，緊盯重要時間節點和易發多發問題，持之以恒正風肅紀，堅決糾治違規吃喝、違規收送禮品禮金、違規發放津補貼或福利等問題，深入整治群眾身邊腐敗和不正之風。對頂風違紀、性質惡劣的依規依紀依法從重處理，點名道姓通報曝光。

【祁連山國家公園甘青共牧區執行最嚴格管控】記者從省林業和草原局獲悉，為落實祁連山國家公園生態保護管控措施，海北藏族自治州祁連縣人民政府于1月22日發布了《祁連縣人民政府關于祁連山國家公園（甘青共牧區）執行最嚴格管控的通告》，對加強共牧區（祁連片區）監督管控工作提出具體措施。

據了解，在祁連山國家公園（甘青共牧區）實行嚴格的保護制度，嚴禁從事砍伐、放牧、狩獵、捕撈、采藥、開墾、燒荒、開礦、采石、挖沙等活動；嚴禁移動、破壞、盜竊或擅自移動草原禁牧區域的界樁、圍欄、標牌等設施；嚴禁從事有關法律法規禁止的其他活動。對違反上述規定的，將依照相關法律、法規追究其責任。峨堡鎮、阿柔鄉人民政府要嚴格落實屬地管理責任，全面做好共牧區禁牧工作，堅決嚴厲打擊偷牧行為。

同時，加強對轄區內農牧業專業合作經濟組織和群眾的生態環境保護宣傳教育，提高群眾生態環境保護意識，自覺遵守禁牧相關規定，形成群眾主動保護、社會廣泛參與、各方面齊抓共管的良好社會氛圍。祁連縣農牧、林業和草原等部門要依法行政，加大執法和監管力度，確保禁牧工作落實到位。對拒絕、阻礙禁牧工作人員依法執行禁牧公務，故意尋釁滋事、謾罵毆打禁牧人員的放牧者及其他人員，由公安機關依照《中華人民共和國治安管理處罰法》予以嚴肅處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。

祁連山青甘共牧區禁牧休牧和草畜平衡監管是落實祁連山國家公園最嚴格保護要求的重要舉措，對維護祁連山生態平衡、保障生態安全具有重要的意義。針對禁牧工作，祁連山國家公園管理部門與地方政府緊密協作，不斷鞏固和維護國家公園生態治理成效。自禁牧工作開展以來，祁連縣政府及時成立了祁連山甘青共牧區禁牧工作領導小組，多次召開甘青共牧區工作專題會，與涉及鄉鎮簽訂了禁牧減畜責任書，細化管理措施，形成層層抓落實、村村有干部、片片有人管的工作格局。祁連管理分局在共牧區草場牲畜入口處設立檢查站，強化對禁牧減畜后的核查監管，加大對牧戶禁牧政策的宣傳教育力度，引導牧戶自覺落實禁牧減畜措施，使甘青共牧區禁牧工作得到有效鞏固。

海東日報記者張傲

【#青海# 西寧公安通報兩起涉嫌襲警案件】4月2日，西寧市公安局通報兩起涉嫌襲警案件，3名男子被行政拘留，兩名男子被依法執行逮捕，一名男子被刑事拘留。

兩人涉嫌襲警罪被逮捕

3月14日21時許，西寧市公安局城西公安分局勝利路派出所接到一起打架警情。接警后，值班民警迅速趕赴現場處置。

事發現場，人員眾多。民警趕到后，對正在毆打他人的多名嫌疑人口頭發出制止口令。這期間，王某1、王某2、王某3、牛某某、旦某某5人不顧民警指令，多次以辱罵、撕扯、毆打等暴力方式阻礙民警正常執法。為此，警方將多名在場人員傳喚至辦案區調查。

經依法調查，城西公安分局以犯罪嫌疑人王某1、旦某某涉嫌襲警罪向城西區人民檢察院提請批準逮捕。近日，西寧市城西區人民檢察院依法作出批準逮捕的決定。

據城西公安分局相關負責人介紹，目前，涉案人員王某2、王某3、牛某某3人因阻礙執行職務、毆打他人，被西寧市公安局城西公安分局分別處以10日至20日行政拘留的處罰。

醉酒后襲警被刑拘

3月23日晚，大通回族土族自治縣公安局蘇家堡派出所民警在轄區巡邏時，接到村民報警稱，有人在村子微信群中辱罵他人。

根據線索，派出所民警輔警到村民景某家中了解情況時，發現景某處于酒醉狀態，拒不配合調查，拿出手機拍攝執法過程。

民警詢問情況時，景某撕扯民警衣服，一拳打在了民警的前胸，之后還用肘部襲擊民警，并不斷出言挑釁。

當晚，民警輔警撤離現場時，景某強行拽拉警車車門，擊打警車前風擋玻璃，無故阻撓民警執行職務。事發后，大通縣公安局將景某傳喚調查。目前，犯罪嫌疑人景某因涉嫌襲警罪已被依法刑事拘留。

襲警行為將從重處罰

2020年12月26日，第十三屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過《中華人民共和國刑法修正案（十一）》，將《刑法》第二百七十七條第五款修改為襲警罪。今年3月1日，條款正式施行。

據西寧市公安局相關負責人介紹，兩起案件中，警方依據最高人民法院、最高人民檢察院、公安部聯合印發的《關于依法懲治襲警違法犯罪行為的指導意見》中的條款加以處置。

《指導意見》規定，實施撕咬、踢打、抱摔、投擲等，對民警人身進行攻擊的；實施打砸、毀壞、搶奪民警正在使用的警用車輛、警械等警用裝備，對民警人身進行攻擊的；對正在依法執行職務的民警雖未實施暴力襲擊，但以實施暴力相威脅，符合刑法相關規定的，以妨害公務罪定罪處罰。

醉酒的人實施襲警犯罪行為，應當負刑事責任。教唆、煽動他人實施襲警犯罪行為或者為他人實施襲警犯罪行為提供工具、幫助的，以共同犯罪論處。對襲警情節輕微或者辱罵民警，尚不構成犯罪，但構成違反治安管理行為的，應當依法從重給予治安管理處罰。

《指導意見》還規定，實施暴力襲警行為，糾集多人襲警或者襲擊民警二人以上的，在上述規定的基礎上酌情從重處罰。