2月23日，2021年廣西人才網薪酬報告出爐。報告顯示，2021年在廣西人才網中的區內用人單位發布職位的平均薪酬為5607元/月，求職者期望平均薪酬為5424元/月。根據數據分析，2021年度用人單位發布職位的平均薪酬穩步增長，本年度略高于求職者期望平均薪酬。

各市用人單位平均薪酬如何？

工作地在南寧市的用人單位提供的職位平均薪酬達到5808元/月，比2020年增長3.81%。工作地在柳州市的用人單位提供的職位平均薪酬水平達到5152元/月，比2020年增長6.74%。工作地在桂林市的用人單位提供的職位平均薪酬水平達到5437元/月，比2020年微跌0.15%。

在求職者期望與職位薪酬的分布方面，數據顯示，2021年，3000~3999元/月區間共有34.35%的求職者和20.78%的職位數量；在4000~4999元/月區間中，集中了18.67%的求職者和21.89%的職位數量，成為廣西人才網職位數量分布最集中的薪酬范圍；5000~5999元/月區間中，集中了13.99%的求職者和14.89%的職位數量。

哪些工作崗位最受歡迎？

去年，4000~4999元/月薪酬區間重新成為最集中的區域，且6000元以上月薪職位占比逐年攀升，再創新高。人力資源/人事類、行政/文職/后勤類和財務/稅務/審計/統計類等傳統管理類職位是廣西人才網中備受求職者青睞的職位類型。行政/文職/后勤類職位整體呈現增長態勢，2021年第四季度平均薪酬為4035元/月，環比增長1.87%。其中，中位值為3872元/月，環比增長2.81%。

駐區外、國外職位薪酬如何？

區內用人單位提供的平均薪酬雖穩步增長，但與駐區外的職位平均薪酬相比仍有差距。用人單位發布駐區外的職位平均薪酬達到6734元/月，期望在區外工作的求職者對薪酬的要求達到6364元/月。用人單位職位樣本主要集中在廣東省、湖南省、福建省、云南市、四川省、江蘇省、海南省、浙江省等地，且用人單位提供的薪資較高。

此外，2021年度在廣西人才網中，用人單位提供駐國外的職位主要集中在越南、泰國、老撾和印尼等東南亞國家。駐國外的職位平均薪酬達到12705元/月，期望在國外工作的求職者對薪酬的要求達到8848元/月。（本報記者彭媛媛）